Líderes que Transformam - diretrizes gerais
Desde 2019 a Enap tem transformado os modelos de seleção de lideranças para ocupação de cargos públicos na administração pública. Seguindo as melhores práticas no tema, recentemente a Enap desenhou um Modelo de Adesão e Sistema de Incentivos, para fomentar a implementação de metodologias inovado...
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Other Authors: | |
Format: | Ato Normativo Programa |
Language: | Português |
Published: |
Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID)
2021
|
Subjects: | |
Online Access: | https://repositorio.enap.gov.br/handle/1/6762 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
id |
oai:repositorio.enap.gov.br:1-6762 |
---|---|
recordtype |
dspace |
spelling |
oai:repositorio.enap.gov.br:1-67622022-07-12T20:54:59Z Líderes que Transformam - diretrizes gerais Alessio, Maria Fernanda Éboli, Bruna Abreu, Renata Machado Amorim de processos seletivos competências gestão de pessoas 09. Inovação infraestrutura - Construir infraestrutura resiliente, promover a industrialização inclusiva e sustentável, e fomentar a inovação. Desde 2019 a Enap tem transformado os modelos de seleção de lideranças para ocupação de cargos públicos na administração pública. Seguindo as melhores práticas no tema, recentemente a Enap desenhou um Modelo de Adesão e Sistema de Incentivos, para fomentar a implementação de metodologias inovadoras na seleção de lideranças na administração pública, denominado Programa Líderes que Transformam. O Programa Líderes que Transformam tem por inspiração as modernas práticas internacionais dos chamados Sistemas de Alta Direção Públicos, constituídos por um conjunto de diretrizes, instrumentos e metodologias orientados à profissionalização dos cargos de livre provimento do setor público. O Programa fica constituído a partir da incorporação voluntária e gradual de cargos de livre provimento e exoneração do Poder Executivo do Governo Federal brasileiro, que deixam de ser providos exclusivamente pela livre escolha das autoridades nomeantes e passam por processos de recrutamento e pré-seleção, realizados pela Escola Nacional de Administração Pública – Enap. 17 páginas Desenvolvimento Pessoal Gestão de Pessoas Inovação Liderança Políticas Públicas Regulação Parceria entre Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID) e Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) 2021-12-20T20:27:53Z 2021-12-20T20:27:53Z 2021 Ato Normativo Programa https://repositorio.enap.gov.br/handle/1/6762 Idioma::Português:portuguese:pt Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID) Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) Termo::Licença aberta, sem especificação de uso application/pdf Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID) Escola Nacional de Administração Pública (ENAP) enap.gov.br |
institution |
ENAP-Escola Nacional de Administração Pública |
collection |
Repositório Institucional da ENAP |
first_indexed |
2024-03-19T09:31:07Z |
last_indexed |
2024-03-19T09:31:07Z |
language |
Português |
topic |
processos seletivos competências gestão de pessoas 09. Inovação infraestrutura - Construir infraestrutura resiliente, promover a industrialização inclusiva e sustentável, e fomentar a inovação. |
spellingShingle |
processos seletivos competências gestão de pessoas 09. Inovação infraestrutura - Construir infraestrutura resiliente, promover a industrialização inclusiva e sustentável, e fomentar a inovação. Alessio, Maria Fernanda Líderes que Transformam - diretrizes gerais |
topic_facet |
processos seletivos competências gestão de pessoas 09. Inovação infraestrutura - Construir infraestrutura resiliente, promover a industrialização inclusiva e sustentável, e fomentar a inovação. |
description |
Desde 2019 a Enap tem transformado os modelos de seleção de lideranças para ocupação de cargos públicos na administração pública.
Seguindo as melhores práticas no tema, recentemente a Enap desenhou um Modelo de Adesão e Sistema de Incentivos, para fomentar a implementação de metodologias inovadoras na seleção de lideranças na administração pública, denominado Programa Líderes que Transformam.
O Programa Líderes que Transformam tem por inspiração as modernas práticas internacionais dos chamados Sistemas de Alta Direção Públicos, constituídos por um conjunto de diretrizes, instrumentos e metodologias orientados à profissionalização dos cargos de livre provimento do setor público.
O Programa fica constituído a partir da incorporação voluntária e gradual de cargos de livre provimento e exoneração do Poder Executivo do Governo Federal brasileiro, que deixam de ser providos exclusivamente pela livre escolha das autoridades nomeantes e passam por processos de recrutamento e pré-seleção, realizados pela Escola Nacional de Administração Pública – Enap. |
author2 |
Éboli, Bruna |
author_facet |
Éboli, Bruna Alessio, Maria Fernanda |
format |
Ato Normativo Programa |
author |
Alessio, Maria Fernanda |
author_sort |
Alessio, Maria Fernanda |
title |
Líderes que Transformam - diretrizes gerais |
title_short |
Líderes que Transformam - diretrizes gerais |
title_full |
Líderes que Transformam - diretrizes gerais |
title_fullStr |
Líderes que Transformam - diretrizes gerais |
title_full_unstemmed |
Líderes que Transformam - diretrizes gerais |
title_sort |
líderes que transformam - diretrizes gerais |
publisher |
Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID) |
publishDate |
2021 |
url |
https://repositorio.enap.gov.br/handle/1/6762 |
_version_ |
1793946464086392832 |
score |
10.920854 |